Wanneer je werk doet dat aansluit bij je interesses, talenten en waarden, voel je je bekwaam en betrokken.
Het geeft je een gevoel van doel en zingeving, wat bijdraagt aan je algemene geluksniveau. Gelukkige medewerkers zijn over het algemeen meer betrokken bij hun werk en tonen een hoger niveau van inzet, wat ook bijdraagt aan verbeterde productiviteit. MEEVivenz is als werkgever is dus ook gebaat bij gelukkige medewerkers die de kans krijgen hun ambities waar te maken.
Programma-aanbod loopbaan vitaliteit:
- Profile Dynamics
Waardoor word jij uitgedaagd, hoe blijf jij energiek en wanneer voel je jezelf betrokken? Hoe sta je nu in jouw werk en waar wil je naar toe? De drijfverenanalyse van Profile Dynamics kan jou helpen om meer zicht te krijgen op jouw drijfveren en is een mooie tool om persoonlijke leerdoelen en/of teamdoelen te behalen. Lees meer Profile Dynamics- sessies vanuit MEEVivenz
Recente reacties